Formation analyse des accidents du travail – arbre des causes à La Réunion

Un accident du travail n’est jamais dû à une seule cause. Pour éviter qu’il ne se reproduise, il faut comprendre l’ensemble des faits qui l’ont rendu possible. La méthode de l’arbre des causes, développée par l’INRS, permet d’analyser un accident ou un presqu’accident de façon objective et collective, sans rechercher de coupable, puis de définir des mesures de prévention efficaces. FP2SRUN propose cette formation pratique de 2 jours à La Réunion, appuyée sur des cas réels d’entreprises réunionnaises.

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La formation en bref

• Durée : 2 jours (14 heures)
• Organisation : présentiel, en session interentreprises ou en intra-entreprise, partout à La Réunion
• Effectif : 4 à 12 stagiaires
• Validation : attestation de fin de formation
• Intervenant : IPRP, formateur certifié INRS EvRP/AAT (évaluation des risques et analyse des accidents du travail)

Pourquoi analyser les accidents du travail ?

Analyser les accidents et les presqu’accidents fait partie de la démarche de prévention que l’employeur doit mettre en œuvre (article L4121-1 et suivants du Code du travail). L’analyse permet d’identifier les causes profondes, techniques, organisationnelles et humaines, de choisir des mesures qui empêchent la répétition de l’accident et de mettre à jour le Document Unique (DUERP). Le CSE réalise par ailleurs des enquêtes en cas d’accident grave (article L2312-13).

Pour qui ?

• Salariés désignés compétents en prévention (SDC), animateurs sécurité, responsables QSE / HSE
• Membres du CSE et de la CSSCT
• Dirigeants, encadrants, chefs d’équipe, responsables RH
• Aucun prérequis ; des notions de base en prévention sont un plus

Objectifs de la formation

À l’issue de la formation, le stagiaire sera capable de :

• expliquer les enjeux de l’analyse des accidents du travail et le cadre réglementaire ;
• organiser l’analyse d’un accident ou d’un presqu’accident au sein d’un groupe de travail ;
• recueillir et formuler des faits objectifs, sans rechercher de responsable ;
• construire et lire un arbre des causes ;
• proposer des mesures de prévention fondées sur les principes généraux de prévention ;
• assurer le suivi des actions et les intégrer au Document Unique.

Programme de la formation

• Jour 1 – Comprendre l’accident et recueillir les faits : enjeux humains, juridiques et financiers des accidents du travail ; cadre réglementaire, déclaration, enquêtes du CSE ; danger, risque, multicausalité ; recueil des faits en groupe, entretiens avec la victime et les témoins, règles de formulation ; atelier sur un accident reconstitué.
• Jour 2 – Construire l’arbre des causes et agir : construction de l’arbre (questions clés, enchaînement, conjonction, disjonction) ; atelier complet sur un cas réel anonymisé ; choix des mesures de prévention selon les principes généraux de prévention ; plan d’actions, suivi, retour d’expérience, intégration dans le DUERP et le PAPRIPACT ; évaluation finale.

Méthodes pédagogiques et évaluation

Apports méthodologiques, construction commentée d’un arbre par le formateur, ateliers en sous-groupes sur des cas réels anonymisés. En intra-entreprise, possibilité de travailler sur un accident réel de l’entreprise. Évaluation initiale, ateliers corrigés et évaluation finale (cas pratique individuel et questionnaire). Fiches méthode et modèles remis à chaque stagiaire.

Modalités et délais d’accès

• Financement par l’entreprise : 15 jours à 1 mois selon le calendrier des sessions.
• Prise en charge OPCO : environ 2 mois. France Travail / Région : environ 10 semaines.
• Session intra-entreprise : mise en place sous 1 à 2 mois, dates fixées avec vous.
• Personnes en situation de handicap : contactez le référent handicap, Philippe Vantomme, pour étudier les adaptations possibles.

Questions fréquentes

Faut-il attendre un accident pour utiliser la méthode ?

Non. L’arbre des causes s’applique aussi aux presqu’accidents et aux incidents : les analyser permet d’agir avant qu’un accident grave ne survienne.

Quelle différence avec la formation Référent EvRP/AAT ?

Cette formation de 2 jours est centrée sur l’analyse des accidents par l’arbre des causes. La formation Référent EvRP/AAT (4 jours, certification INRS) couvre en plus l’évaluation des risques professionnels et la construction du plan d’actions.

Pour aller plus loin

• Formation Référent EvRP/AAT à La Réunion
• Formation Salarié Désigné Compétent (SDC)
• Formation CSE / SSCT
• Accompagnement DUERP à La Réunion

Tarif : 500 € par stagiaire (2 jours, 14 heures). En intra-entreprise : sur devis selon l’effectif. TVA non applicable. Voir tous nos tarifs